Déclarer la contribution économique territoriale (CET) : maîtrisez la fiscalité locale pour sécuriser vos déclarations et optimiser vos charges. Cette formation vous permet de comprendre en profondeur les mécanismes de la CET, composée de la Cotisation Foncière des Entreprises (CFE) et de la Cotisation sur la Valeur Ajoutée des Entreprises (CVAE). Vous apprendrez à déterminer la base imposable à partir des biens passibles de taxe foncière, à calculer la valeur locative, à appliquer les abattements, et à calculer la CFE en tenant compte des règles de territorialité. Côté CVAE, vous saurez calculer la valeur ajoutée, appliquer le plafond légal et maîtriser les obligations déclaratives. Un focus est également mis sur le plafonnement global de la CET et les éventuels dégrèvements. Idéal pour les responsables comptables, gestionnaires fiscaux et DAF, cette formation vous aide à remplir vos déclarations en toute conformité, à éviter les erreurs de calcul et à anticiper vos échéances.
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Analyser les bases d’imposition de la cotisation foncière des entreprises (CFE) et de la cotisation sur la valeur ajoutée des entreprises (CVAE)
Calculer la valeur locative imposable et les montants de CFE et CVAE
Interpréter les règles de dégrèvement liées au plafonnement de la CET
Réaliser les démarches administratives de déclaration et de paiement de la CFE et de la CVAE
Appliquer une stratégie de gestion fiscale efficace en intégrant les notions de plafonnement, dégrèvements et obligations spécifiques à la CET pour minimiser les coûts fiscaux
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Les OPCO (Opérateurs de Compétences) sont chargés d’accompagner et de financer les actions de formation des TPE/PME de moins de 50 salariés.
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Après 30 ans d’expérience dans la formation professionnelle et Responsable du centre de formation depuis 9 ans, je m'engage chaque jour à proposer des solutions sur mesure, adaptées aux besoins des entreprises et aux parcours des apprenants.
Mon expertise des processus d’entreprise, des fonctions clés et des enjeux de compétences me permet de concevoir des formations personnalisées, tenant compte des acquis de chacun, qu'ils soient issus de l'expérience ou de la formation.
Animée par les valeurs d’excellence, de respect de l’humain et d’amélioration continue, je conçois des parcours qui offrent à chaque stagiaire l’opportunité de rebondir et d’élargir son horizon professionnel.
Mon objectif est de favoriser l’employabilité en construisant des passerelles vers un avenir professionnel épanouissant et durable.
En tant que conseiller en formation chez Aptitudes 21, j’accompagne les entreprises dans le choix et la mise en œuvre des solutions de formation les plus adaptées à leurs besoins. Fort d’un titre professionnel de responsable de petites et moyennes structures, je bénéficie d’une vision globale des enjeux stratégiques des organisations.
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