Révision des comptes annuels est une formation incontournable pour sécuriser la clôture comptable et fiabiliser vos états financiers. Vous y apprendrez à structurer une démarche de révision rigoureuse fondée sur des contrôles par cycles d’activité : capitaux propres, clients, fournisseurs, fiscalité, social, trésorerie… À travers l’identification des zones à risques, la mise en place d’un plan de contrôle, et la constitution d’un dossier de révision, vous serez en mesure de garantir la qualité et la conformité des comptes. La formation vous guide pas à pas dans l’usage des contrôles de cohérence et des contrôles de validation, en lien direct avec les exigences réglementaires et les bonnes pratiques du commissariat aux comptes. Conçue pour les comptables, RAF, responsables financiers ou toute personne intervenant dans la clôture, cette formation vous permet de réduire les délais de clôture, tout en augmentant la fiabilité de votre information comptable.
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Aptitudes 21 propose des formations accessibles à tous selon les besoins de chacun
Comprendre et mettre en œuvre une démarche de révision comptable.
Réaliser une révision comptable par cycles d'activité.
Appliquer des contrôles de cohérence et de validation efficacement.
Planifier et exécuter les travaux de contrôle comptable pour optimiser les délais de clôture.
Vous pouvez retrouvez l'intégralité du programme de notre formation sur ce PDF.
Une fois votre projet validé, nous saisissons votre devis AIF sur la plateforme Kairos de France Travail. Une réponse vous est notifiée par France Travail.
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) sont chargés d’accompagner et de financer les actions de formation des TPE/PME de moins de 50 salariés.
Si vous souhaitez avoir plus de détails concernant les financements vous pouvez consulter notre page dédiée.
Après 30 ans d’expérience dans la formation professionnelle et Responsable du centre de formation depuis 9 ans, je m'engage chaque jour à proposer des solutions sur mesure, adaptées aux besoins des entreprises et aux parcours des apprenants.
Mon expertise des processus d’entreprise, des fonctions clés et des enjeux de compétences me permet de concevoir des formations personnalisées, tenant compte des acquis de chacun, qu'ils soient issus de l'expérience ou de la formation.
Animée par les valeurs d’excellence, de respect de l’humain et d’amélioration continue, je conçois des parcours qui offrent à chaque stagiaire l’opportunité de rebondir et d’élargir son horizon professionnel.
Mon objectif est de favoriser l’employabilité en construisant des passerelles vers un avenir professionnel épanouissant et durable.
En tant que conseiller en formation chez Aptitudes 21, j’accompagne les entreprises dans le choix et la mise en œuvre des solutions de formation les plus adaptées à leurs besoins. Fort d’un titre professionnel de responsable de petites et moyennes structures, je bénéficie d’une vision globale des enjeux stratégiques des organisations.
Mon objectif est de vous proposer des conseils sur mesure, alignés avec vos priorités et vos défis. À l’écoute et réactif, je m’adapte à vos spécificités pour vous guider efficacement à chaque étape de votre projet de formation.
Je suis assistante formation au sein du centre. Accueillante, à l’écoute et toujours souriante, je suis là pour vous accompagner tout au long de votre parcours.
De votre arrivée à l’organisation des examens, en passant par les convocations et le suivi administratif de votre dossier, je veille à ce que chaque étape se déroule dans les meilleures conditions.
Investie dans ma mission, je reste disponible pour répondre à vos questions et vous aider à avancer sereinement.
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