La formation Rédiger le cahier des charges d’un site Web est essentielle pour maîtriser la gestion de projets numériques dans un contexte professionnel compétitif. Elle aide à surmonter les défis liés à la planification et au développement de sites Web en offrant une compréhension approfondie de la définition d'un projet, des objectifs stratégiques à l'identité globale. Cette formation s'adresse principalement aux chefs de projet, développeurs, designers et consultants souhaitant exceller dans la conception de sites performants et conformes aux exigences actuelles. En validant cette formation, les participants acquièrent une expertise précieuse qui augmente leur employabilité et facilite leur évolution professionnelle en raison de leur capacité à rédiger des cahiers des charges clairs et précis, anticiper les coûts et mener à bien les projets numériques. Grâce à son contenu riche couvrant le prototypage, les aspects juridiques et le suivi de projet, elle devient un atout majeur sur le marché du travail numérique en pleine expansion.
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Aptitudes 21 propose des formations accessibles à tous selon les besoins de chacun
Articuler clairement les objectifs et la stratégie d’un site web.
Chiffrer précisément tous les aspects financiers du projet.
Rédiger un cahier des charges détaillé incluant fonctionnelles et techniques.
Intégrer efficacement les aspects juridiques dans le cahier des charges.
Vous pouvez retrouvez l'intégralité du programme de notre formation sur ce PDF.
Une fois votre projet validé, nous saisissons votre devis AIF sur la plateforme Kairos de France Travail. Une réponse vous est notifiée par France Travail.
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) sont chargés d’accompagner et de financer les actions de formation des TPE/PME de moins de 50 salariés.
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Après 30 ans d’expérience dans la formation professionnelle et Responsable du centre de formation depuis 9 ans, je m'engage chaque jour à proposer des solutions sur mesure, adaptées aux besoins des entreprises et aux parcours des apprenants.
Mon expertise des processus d’entreprise, des fonctions clés et des enjeux de compétences me permet de concevoir des formations personnalisées, tenant compte des acquis de chacun, qu'ils soient issus de l'expérience ou de la formation.
Animée par les valeurs d’excellence, de respect de l’humain et d’amélioration continue, je conçois des parcours qui offrent à chaque stagiaire l’opportunité de rebondir et d’élargir son horizon professionnel.
Mon objectif est de favoriser l’employabilité en construisant des passerelles vers un avenir professionnel épanouissant et durable.
En tant que conseiller en formation chez Aptitudes 21, j’accompagne les entreprises dans le choix et la mise en œuvre des solutions de formation les plus adaptées à leurs besoins. Fort d’un titre professionnel de responsable de petites et moyennes structures, je bénéficie d’une vision globale des enjeux stratégiques des organisations.
Mon objectif est de vous proposer des conseils sur mesure, alignés avec vos priorités et vos défis. À l’écoute et réactif, je m’adapte à vos spécificités pour vous guider efficacement à chaque étape de votre projet de formation.
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De votre arrivée à l’organisation des examens, en passant par les convocations et le suivi administratif de votre dossier, je veille à ce que chaque étape se déroule dans les meilleures conditions.
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