Découvrez les rythmes et modalités proposés par Aptitudes 21

Définition

Le rythme en alternance combine des périodes de formation théorique en centre et des périodes de mise en pratique en entreprise. Ce rythme de formation permet d’apprendre un métier et de développer des compétences en situation réelle. Il est particulièrement adapté aux personnes en reconversion souhaitant valider un diplôme ou aux salariés souhaitant compléter leurs compétences tout en restant en poste, avec un parcours adapté à leur emploi du temps.

Avantages

• Mise en pratique immédiate des apprentissages en entreprise.
• Double accompagnement : pédagogique par le centre de formation et opérationnel par le tuteur.
• Insertion professionnelle facilitée : l’alternance est souvent un tremplin vers l’emploi durable.
• Formation rémunérée dans le cadre d’un contrat de professionnalisation.

Comment ça se passe ?

1. Chez Aptitudes 21, les formations en alternance sont organisées :
2. Avec un rythme ajusté : 1 semaine en centre / 3 semaines en entreprise, 2 jours en centre / 3 jours en entreprise, ou toute autre formule selon les besoins.
3. Avec un conseil et suivi personnalisé entre le centre de formation et l’entreprise pour assurer la cohérence des apprentissages.