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Prospecter et gagner de nouveaux clients

Prospecter et gagner de nouveaux clients : boostez votre efficacité commerciale avec une stratégie ciblée et percutante. Dans un environnement ultra-concurrentiel, la prospection commerciale ne s’improvise pas. Cette formation vous donne les clés pour structurer une démarche proactive, personnalisée et mesurable. Vous apprendrez à définir vos segments à potentiel, à formuler des objectifs SMART et à bâtir un plan d’actions clair. Vous saurez créer des accroches efficaces, rédiger des e-mails impactants, utiliser LinkedIn avec pertinence, et transformer un premier contact en rendez-vous qualifié. Idéale pour les commerciaux, chargés de développement, indépendants ou dirigeants, cette formation vous aide à lever les objections, valoriser votre promesse de valeur, et convaincre même les prospects les plus fidèles à leurs fournisseurs actuels. Grâce à une approche concrète et orientée résultats, vous apprendrez à déclencher l’intérêt, détecter les signaux d’achat et conclure plus vite. Objectif : gagner en régularité, en performance et en taux de transformation.

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Aptitudes 21 propose des formations accessibles à tous selon les besoins de chacun

Objectifs pédagogiques

  • Maîtriser les techniques de prospection et leurs outils.

À qui s'adresse cette formation ?

Pour qui ?

  • Télé prospecteur.
  • Assistant commercial.
  • Commercial.

Les pré-requis

  • Aucun pré-requis pour cette formation

Programme de la formation

Vous pouvez retrouvez l'intégralité du programme de notre formation sur ce PDF.

Les financements pour cette formation

Aide Individuelle à la formation (AIF)

Éligible si vous êtes :

  • Demandeur d’emploi inscrit à Pole Emploi
  • Personne ayant subi un licenciement économique et bénéficiant d’un accompagnement CSP (Contrat de Sécurisation Professionnelle)

Comment en faire la demande :

  • Réaliser un positionnement
  • Élaborer un parcours personnalisé et obtenir un devis
  • Faire valider votre projet par votre conseiller Pole Emploi

Une fois votre projet validé, nous saisissons votre devis AIF sur la plateforme Kairos de France Travail. Une réponse vous est notifiée par France Travail.

Plan de développement des compétences de l’entreprise

Éligible si vous êtes :

  • Une entreprise
  • Un salarié

Comment en faire la demande :

  • Propre à chaque entreprise

Les OPCO (Opérateurs de Compétences) sont chargés d’accompagner et de financer les actions de formation des TPE/PME de moins de 50 salariés.

Préparation Opérationnelle à l’Emploi (POE)

Éligible si vous êtes :

  • Employeur ayant un poste à pourvoir en CDI, en CDD de 12 mois minimum y compris les contrats aidés, en contrat de professionnalisation CDI ou en contrat de professionnalisation CDD de 12 mois minimum.
  • Demandeur d’emploi inscrit à France Travail souhaitant intégrer un emploi pour lequel vos qualifications ne sont pas suffisante.

Comment en faire la demande :

  • Établir la fiche de poste
  • Réaliser le positionnement du candidat
  • Élaborer un parcours formation
  • Faire valider votre projet par votre conseiller France Travail
  • Si besoin faire une demande de cofinancement auprès de votre OPCO

Si vous souhaitez avoir plus de détails concernant les financements vous pouvez consulter notre page dédiée.

L'équipe du centre de formation

La responsable du centre de formation, Nathalie Guillorit

Nathalie Guillorit

La responsable du centre de formation, Nathalie Guillorit

Après 30 ans d’expérience dans la formation professionnelle et Responsable du centre de formation depuis 9 ans, je m'engage chaque jour à proposer des solutions sur mesure, adaptées aux besoins des entreprises et aux parcours des apprenants.
Mon expertise des processus d’entreprise, des fonctions clés et des enjeux de compétences me permet de concevoir des formations personnalisées, tenant compte des acquis de chacun, qu'ils soient issus de l'expérience ou de la formation.
Animée par les valeurs d’excellence, de respect de l’humain et d’amélioration continue, je conçois des parcours qui offrent à chaque stagiaire l’opportunité de rebondir et d’élargir son horizon professionnel.

Mon objectif est de favoriser l’employabilité en construisant des passerelles vers un avenir professionnel épanouissant et durable.

Romain Travert

Le responsable client entreprises, Romain Travert

En tant que conseiller en formation chez Aptitudes 21, j’accompagne les entreprises dans le choix et la mise en œuvre des solutions de formation les plus adaptées à leurs besoins. Fort d’un titre professionnel de responsable de petites et moyennes structures, je bénéficie d’une vision globale des enjeux stratégiques des organisations.

Mon objectif est de vous proposer des conseils sur mesure, alignés avec vos priorités et vos défis. À l’écoute et réactif, je m’adapte à vos spécificités pour vous guider efficacement à chaque étape de votre projet de formation.

Le responsable client entreprises, Romain Travert
L'agent d'acceuil du centre de formation, Mélanie Peyre

Mélanie Peyre

L'agent d'acceuil du centre de formation, Mélanie Peyre

Je suis assistante formation au sein du centre. Accueillante, à l’écoute et toujours souriante, je suis là pour vous accompagner tout au long de votre parcours.
De votre arrivée à l’organisation des examens, en passant par les convocations et le suivi administratif de votre dossier, je veille à ce que chaque étape se déroule dans les meilleures conditions.
Investie dans ma mission, je reste disponible pour répondre à vos questions et vous aider à avancer sereinement.

Mon objectif est de créer un environnement bienveillant et propice à votre réussite.

Si vous souhaitez en apprendre plus concernant l'équipe du centre de formation vous pouvez consulter notre page dédiée.

Moyens et méthodes pédagogiques

Moyens pédagogiques

  • PC système et logiciels
  • Liaison Internet Fibre
  • Vidéoprojecteur et tableau blanc
  • Supports de cours

Méthode pédagogique & Encadrement

  • Animation en présentiel par un formateur expert
  • Apports théoriques, échanges, interactions
  • Atelier de mise en application pratique à l’écrit et/ou à l’oral

Modalités de suivi de la formation

  • Émargement de feuille de présence matin et après-midi
  • Attestation d’assiduité
  • Attestation de fin de formation

Modalités d’évaluation des résultats

  • Exercices pratiques progressifs
  • Validation régulière des acquis
  • Autoévaluation
  • Questionnaire de satisfaction

Si vous souhaitez avoir plus de détails concernant les moyens et méthodes pédagogiques vous pouvez consulter notre page dédiée.

Suite de parcours

  • Suivre des formations complémentaires en consultant nos formations commerce pour compléter vos compétences.

Prospecter et gagner de nouveaux clients

14 heures en centre

350€ / jour de formation

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3 avis

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Mettre en œuvre son plan d'actions commerciales : structurez vos actions pour booster vos résultats et atteindre vos objectifs commerciaux. Un plan d’actions commerciales (PAC) efficace est indispensable pour transformer vos ambitions commerciales en résultats concrets. Cette formation vous accompagne à chaque étape : diagnostic de la situation commerciale, définition des priorités (prospection, fidélisation, animation), attribution des rôles et construction d’un PAC interne et externe adapté à vos ressources et objectifs. Vous apprendrez à planifier et hiérarchiser vos actions, établir des plannings et tableaux de bord de suivi, et à présenter votre plan pour mobiliser votre équipe et convaincre votre direction. Commerciaux, managers, dirigeants ou responsables de développement : gagnez en méthodologie, structurez votre stratégie de terrain et transformez votre plan d'actions en moteur de performance durable.

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Titre Professionnel Conseiller Commercial

Le titre professionnel conseiller commercial est une formation essentielle pour ceux qui souhaitent exceller dans le domaine de la vente. En participant à cette formation, vous apprendrez à prospecter efficacement un secteur de vente et à proposer des produits et services adaptés aux besoins des clients. Les défis professionnels d'aujourd'hui nécessitent une approche proactive et stratégique en prospection, ainsi qu'une capacité à analyser et à optimiser vos performances commerciales. Cette formation s'applique à divers secteurs tels que la vente au détail, les services financiers et l'industrie technologique. Elle fortifie vos compétences en gestion de la relation client, une qualité de plus en plus recherchée par les employeurs. En suivant ce parcours, vous augmenterez votre employabilité et vos chances d'évolution professionnelle grâce à la capacité à créer et maintenir des relations client fortes et durables. Ce programme est également flexible, vous permettant de certifier vos compétences par modules individuels. Avec Aptitudes 21, alignez vos compétences avec les attentes du marché du travail moderne.

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134 jours

105€ / jour de formation

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